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INSTANCIAS PARA LA PROMOCIÓN DE ESPACIOS LIBRES DE VIOLENCIA E IGUALDAD DE GÉNERO

Se cuenta con 5 instancias que abarcan las acciones de prevención, atención, sanción y erradicación de todos los tipos y modalidades de violencia.

OFICINA DE CONSULTORÍA UNIVERSITARIA

 Consultoría respecto de denuncias, procesos e instancias
 Brindar atención y seguimiento a los casos de violencia de género
 Presentación de denuncias, faltas graves y severas ante la Comisión Consultiva y Disciplinaria
 Canalización a las diversas Unidades de Atención a víctimas de violencia (Centro de Apoyo Psicológico, Pastoral, etc.)
 Recomendaciones sobre el “entorno” (senderos seguros, entorno urbano, etc.)
Representante: Erick Medina Ruiz (Rectoría)

COMISIÓN CONSULTIVA Y DISCIPLINARIA

 Conciliación para generar el ambiente de sana convivencia
 Recepción de denuncias graves y severas (de acuerdo con el Reglamento de Sana Convivencia)
 Presentación de denuncias, faltas graves y severas ante la Comisión Consultiva y Disciplinaria
 Investigación preliminar
 Integración de expedientes
Decreto de medidas precautorias
Emisión de resoluciones
Seguimiento a la aplicación de las sanciones
Se cuenta con los Representantes de 2 Salas: Dr. Miguel Ángel Arteaga y Mtro. Agustín Ramírez, más los miembros de cada una de ellas (Secretaría General).

UNIDADES DE ATENCIÓN

 Dar acompañamiento integral a la víctima para la restitución de la esfera de sus derechos
 Dar seguimiento al agresor sobre la reeducación en violencia de género

Tipos de Atención

Atención psicológica:
Centro de Apoyo Psicológico (Detección, atención y/o canalización de personas víctimas de violencia):
Coordinación de Atención Psicopedagógica Universitaria (Antes Programa de Apoyo al Estudiante)
Clínicas de Atención Emocional
Atención Espiritual:
Pastoral (Atención espiritual para personas con síntomas de violencia)
Atención Física:
Enfermería (Detección de casos de probable violencia)
Orientación Jurídica:
Centro de Asesoría Legal (Orientación sobre el curso y los canales que se deberían de seguir para presentar denuncias ante la autoridad legal competente)
Representante: José María López Landiribar (VFI)

INSTITUTO DE LA MUJER

Diagnóstico y detección temprana de tipos y modalidades de violencia.
Realización de campañas de difusión, sensibilización e información respecto a los Derechos Universitarios y el procedimiento a seguir en caso de alguna transgresión a los mismos.
Promoción de denuncia responsable.
Incorporación de contenidos educativos.
Acciones formativas y de capacitación a toda la comunidad.
Promoción de la Investigación inter y multidisciplinaria en temas de género y de mujer, así como para la detección y erradicación de la violencia
Representante: María Eugenia Cárdenas (VRA) Más información

AMBIENTES SEGUROS

Mejoramiento de la infraestructura e instalaciones de la institución para la generación de condiciones de seguridad de las mujeres y demás miembros de la comunidad universitaria.
Creación de ambientes seguros y espacios libres de violencia para toda la comunidad universitaria.
Fomento de senderos seguros dentro y fuera de las instalaciones.
Fomento de medidas en el transporte para garantizar la seguridad de sus miembros en los trayectos relacionados con sus actividades académicas y/o laborales.
Representante: Gabriel Rodríguez Canales (VAyF)