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Dr. Antonio Alejandro Arriaga Martínez

Alejandro

Doctorado en Ciencias Administrativas, Escuela de Graduados en Alta Dirección de Empresas -Tec de Monterrey- (México).
Maestría en Administración con especialidad en estrategia, Tec de Monterrey (México).
Maestría en Ingeniería con especialidad en Calidad y Productividad, Tec de Monterrey (México).
Licenciatura en Ingeniería Industrial y de Sistemas, Tec de Monterrey (México).
 


Curriculum Vitae in English
http://www.sedonaws.com/members/anahuac_aaam/cv/


Sus principales temas de investigación:

Dirección de Empresas.
Mejora de Procesos.


Algunas de sus publicaciones:

• Félix González, M. & Arriaga Martínez, A.A. (2022). Strategic Management and Social Entrepreneurship in emerging economies: Through the lens of the paradox theory. Economic Challenger. ISSN: 0975-1351.

• Félix González, M. & Arriaga Martínez, A.A. (2020). Characteristics of Social Entrepreneurs in Mexico. International Journal of Social Entrepreneurship and Innovation. ISSN: 2043-8257. DOI: 10.1504/IJSEI.2020.115510 http://www.inderscience.com/offer.php?id=115510

• Roque López, V.M. & Arriaga Martínez, A.A. (2019). El efecto del liderazgo, aprendizaje organizacional y administración del conocimiento en la innovación del personal operativo en la Ciudad de México. Contaduría y Administración. ISSN: 0186-1042. http://www.cya.unam.mx/index.php/cya/article/view/1537/1256 Revista indizada CONACYT y Scopus (Q3).

• Arriaga Martínez, A.A. & Roque López, V.M. (2018). Theoretical approach of innovation in organizations: background and research perspectives. Revista de El Colegio de San Luis. ISSN 2007-8846. http://ojs.colsan.edu.mx/index.php/COLSAN/article/view/802 Revista indizada en CONACYT y SCIELO.

• Arriaga Martínez, A.A. & Roque López, V.M. (2014). La Innovación en Empresas Familiares y su impacto en la percepción del personal operativo sobre la Calidad de los productos y servicios. Revista de Administración, Finanzas y Economía. Volumen 8, No.2. ISSN en trámite.

• Arriaga Martínez, A.A. & Díaz de Cossío Priego, S. X. (2014). Gestión universitaria y mejora de procesos: el proyecto RED. The Anáhuac Journal. Volumen 14, No. 2. Segundo semestre. ISSN: 1405-8448.

• Arriaga Martínez, A. A. (2014). Valores declarados en Empresas Familiares: ¿Vivencia real operativa o sólo requisito de la planeación estratégica? The Anáhuac Journal. Volumen 14, No. 1. Primer semestre. ISSN: 1405-8448.

• Arriaga Martínez, A.A. & Gamba Lavín, R. (2014). Optimizing a production line of a printing house in Mexico. European Scientific Journal. Volumen 10, No. 1. Enero. ISSN 1857 - 7881 (Impreso), ISSN: 1857 - 7431 (En línea).

• Arriaga Martínez, A.A. & Díaz de Cossío Priego, S. X. (2013). Improving municipal management associated with the resources collection through IT: CAASIM case in Mexico. European Scientific Journal. Special Edition No. 3, Junio. ISSN 1857 - 7881 (Impreso), ISSN: 1857 - 7431 (En línea).

• Arriaga Martínez, A. A. (2011). Factores que inciden en la calidad de las empresas familiares: un análisis basado en valores declarados por la familia empresaria. The Anáhuac Journal. Volumen 11, segundo semestre. ISSN 1405-8448.

• Arriaga Martínez, A. A. (Noviembre de 2010). Modelo para la profesionalización exitosa de las empresas familiares en México: Los mandos medios como pilar de este proceso. CLADEA (Congreso Latinoamericano de Escuelas de Administración). Protocolo Doctoral arbitrado y aceptado.

• Ablanedo-Rosas, J.H. & Arriaga Martínez, A. A. (Noviembre de 2007) Improved Heuristics to Minimize Total Tardiness in a Single Machine Scheduling Problem, INFORMS (Institute for Operations Research and the Management Science) Annual International Meeting, Seattle, Washington.

• Arriaga Martínez, A. A. (2011). Factores que inciden en la calidad de las empresas familiares: un análisis basado en valores declarados por la familia empresaria. The Anáhuac Journal. Volumen 11, segundo semestre. ISSN 1405-8448.